Rast platov v roku 2016 bol na Slovensku najvýraznejší za posledných 6 rokov. Podľa analýzy portálu Platy.sk, kde si v roku 2016 porovnalo svoj plat viac ako 70000 zamestnancov, vyplýva, že základný hrubý plat v roku 2016 rástol oproti roku 2015 o 4,8%.
Priemerný základný plat za rok 2016 predstavoval sumu 920 eur v hrubom. Najvyšší rast základných platov zaznamenali u kvalifikovaných robotníkov. Ich priemerná základná mzda dosiahla výšku 652 eur v hrubom a ich platy rástli 6% tempom oproti roku 2015. Nadpriemerný rast zaznamenali aj u pomocných zamestnancov a kvalifikovaných technických zamestnancov.
Najnižší medziročný rast platov na Slovensku bol zaznamenaný u vrcholových manažérov. Tí síce zarábajú najviac, základný plat im medziročne stúpol len o 2%. Polovica zamestnancov na Slovensku zarába menej ako 838 eur v hrubom. Desatina zamestnancov na Slovensku dostáva na výplatu podľa Platy.sk menej ako 538 eur v hrubom.
Na druhej strane, desatina zamestnancov zarába viac ako 1543 eur. Keď sa na výšku základných platov pozrieme z pohľadu oblasti pracovných činností, tak najvyššie mzdy sú už tradične v manažmente. Za nim nasledujú pracovné oblasti informačné technológie, telekomunikácie, technika a rozvoj, farmaceutický priemysel, manažment kvality a prekladateľstvo a tlmočníctvo.
Vo všetkých týchto oblastiach sú priemerné základné mzdy vyššie ako 1000 eur mesačne. Naopak, najnižšie mzdy zaznamenal portál Platy.sk v pracovných oblastiach administratíva, služby, cestovný ruch. Gastronómia, hotelierstvo, textilný, kožiarsky a odevný priemysel a pomocné práce. Zamestnanci na pozíciách z týchto oblastí zarábajú v priemere menej ako 700 eur mesačne.
Dlhodobo sú na Slovensku najvyššie platy v Bratislavskom kraji. Ani rok 2016 nebol výnimkou. Priemerná základná mzda tu dosiahla 1271 eur v hrubom, čo je o 4,2% viac ako v roku 2015. Najnižšie platy, 796 eur v hrubom zaznamenali v Prešovskom kraji, pričom medziročný rast platov bol na úrovni 4,5%. Najvyšší rast platov, na úrovni 5,1% v minulom roku zaznamenali v Trenčianskom a Košickom kraji.
Z analýzy portálu Platy.sk vyplýva, že koncoročné odmeny na Slovensku dostáva 26% zamestnancov a ich priemerná hrubá výška sa pohybuje na úrovni 695 eur. Koncoročné odmeny tvoria v priemere 75% základnej mzdy. Čo sa týka trinásteho platu, ten dostáva 17% zamestnancov a jeho priemerná výška je 743 eur, čo predstavuje 80% základnej mzdy.
